Cursos a Distancia

El tráfico internacional o comercio exterior de mercancías y servicios se enfrenta habitualmente con las barreras arancelarias e impositivas, proteccionistas o incluso liberalizadoras, a las que no puede sustraerse...[Ver más]

¿En qué consisten y qué operaciones son susceptibles de ser consideradas irregulares o ilegales?...[Ver más]

Este Curso tiene como objetivo fundamental que el asistente adquiera un elevado grado de conocimiento sobre todos aquellos factores que afectan directamente a la gestión de las inversiones, fundamentalmente las relacionadas con el asesoramiento financiero....[Ver más]

El Curso "El Plan de Formación, paso a paso" estudia la política, los procesos y los procedimientos que tienen por objeto el diseño, la implantación y la evaluación del Plan de Formación en la Empresa y, en su caso, analizar el retorno de dicha formación para los objetivos estratégicos de la Compañía...[Ver más]

Internet, como canal de comunicación y difusión de información, así como herramienta a través de la cual se prestan servicios de diversa índole y se celebra una amplia variedad de transacciones comerciales, plantea muchos interrogantes en el ámbito del Derecho....[Ver más]

Se pretenden explicar las técnicas y herramientas para optimizar la gestión de los recursos financieros de la empresa, adecuando los cobros y pagos de la misma, el control de las condiciones bancarias, así como la rentabilización de los posibles excedentes o "puntas" de tesorería....[Ver más]

La actividad diaria de las empresas puede venir tanto de la relación entre empresas como de la relación de la empresa con particulares, siendo indiferente el sector de actividad de la empresa o entidad que realice el análisis. Para ello se propone un pormenorizado estudio de los diferentes tipos de información a analizar, así como criterios de análisis para la toma de decisiones....[Ver más]

El emprendedor deberá evaluar un conjunto de aspectos imprescindibles antes de avanzar: su modelo de negocio, su estrategia, su sistema de control, sus sistemas de información, los riesgos que conlleva su emprendimiento, sus estados económico–financieros, su proyecto de inversión, su organización y recursos humanos y, en el caso de que quiera expandirse, su estrategia internacional. ...[Ver más]

Consiste en facilitar una visión integrada de los conceptos e instrumentos clave de contabilidad y finanzas imprescindibles para el análisis, planificación y control de las actividades y resultados de la gestión de la empresa....[Ver más]

Eminentemente participativa, combina de forma equilibrada la presentación de contenidos teóricos, con la realización de supuestos y casos prácticos de forma que garanticen la más adecuada comprensión por parte del alumno de las materias estudiadas....[Ver más]

Facilitar a los asistentes una visión de la contabilidad interna o contabilidad de costes, con un enfoque práctico que permita abordar la toma de decisiones a través de las herramientas que un sistema de gestión basado en el análisis de los costes pone a disposición de los técnicos y directivos de una empresa....[Ver más]

Aplicaciones de las Redes Sociales en la empresa: RS y Branding, cómo emplear la RS para la gestión de la marca y el posicionamiento...[Ver más]

Obtener por parte del asesor un conocimiento del impuesto que le posibilite adoptar las decisiones fiscales-financieras más adecuadas en su entorno profesional. ...[Ver más]

Proporcionar una visión de conjunto sencilla, clara y ordenada de las principales políticas que desarrolla la estrategia de Recursos Humanos en la empresa....[Ver más]

La gran novedad en la elaboración de las cuentas anuales con el Nuevo Plan General de Contabilidad reside en la incorporación de los nuevos estados financieros....[Ver más]

Obtener por parte del asesor un conocimiento del impuesto que le posibilite adoptar las decisiones fiscales-financieras más adecuadas en su entorno profesional. ...[Ver más]

Se ofrece una formación en el Derecho de las Sociedades Mercantiles (en especial Sociedad Anónima y Sociedad Limitada), y en aspectos de gran trascendencia como pueden ser, entre otros, la responsabilidad de los administradores de las mismas....[Ver más]

Compensación total. Retribución fija y variable. Beneficios sociales y programas de protección social....[Ver más]