Curso de Curso Superior en Contratación, Nóminas y Seguridad Social

Curso de Curso Superior en Contratación, Nóminas y Seguridad Social
INESEM Business School
- Proporcionar al trabajador los conocimientos necesarios para llevar un control exhaustivo de las nóminas de una empresa.- Conocer todas y cada una de las herramientas de uno de los programas más avanzados para la gestión de plantillas, configuración de
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Objetivos del curso: El presente curso pretende dotar al alumno de la formación técnica y teórica en el ámbito de la administración y asesoría laboral, aportándole una base sólida de la regulación laboral actual y de cómo llevarla a cabo a través de la contratación de personal, elaboración y cálculo de nóminas y relación con la seguridad social. Además incluye la formación necesaria para la transmisión de estos datos a través del Sistema Red, Red Directo, Delta y Contrat@. Como añadido, se formará al alumno en el programa Nominaplus, uno de los más eficientes y utilizados y por los profesionales del sector.

Dirigido a: Dirigido a titulados universitarios en la rama de recursos humanos, derecho y administración de empresas, interesados en encaminar su carrera profesional hacia el desarrollo de una de las profesiones con más futuro: Técnico laboral y de recursos humanos. En general, a todas aquellas personas interesadas en formarse en el ámbito de la contratación, nóminas y seguridad social.

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"MÓDULO 1. FUNDAMENTOS DEL DERECHO DEL TRABAJOUNIDAD DIDÁCTICA 1. FUENTES DEL DERECHO LABORAL

Introducción

Principios inspiradores del Derecho del Trabajo

Normas Internacionales Laborales

Normas Comunitarias Laborales

La Constitución Española y el mundo laboral

Leyes laborales

Decretos legislativos laborales

Decretos leyes laborales

Los Reglamentos

Costumbre laboral

Condición más beneficiosa de origen contractual

Fuentes profesionales

Criterios organizativos

Criterios ideológicos

Criterios jurídicos

UNIDAD DIDÁCTICA 2. CONVENIOS COLECTIVOS

El concepto de Convenio Colectivo

Clasificación de los Convenios Colectivos

Sujetos del Convenio Colectivo

Otros aspectos

Contenido

Elaboración

Obligatoriedad

Acuerdos interprofesionales

Comisión Consultiva Nacional de Convenios Colectivos

Los Convenios Colectivos tras la reforma según la ley 3/2012 del 6 de Junio

UNIDAD DIDÁCTICA 3. REPRESENTACIÓN DE LOS TRABAJADORES

Introducción

Representación unitaria

Representación sindical

Las elecciones

UNIDAD DIDÁCTICA 4. CONFLICTOS DE TRABAJO

La naturaleza del conflicto laboral

Procedimiento administrativo de solución de conflictos colectivos

Procedimientos extrajudiciales de solución de conflictos colectivos

Procedimiento judicial de solución de conflictos colectivos

Ordenación de los procedimientos de presión colectiva o conflictos colectivos

Límites en el derecho a huelga

Consecuencia de la huelga

UNIDAD DIDÁCTICA 5. CONTRATOS (I): LA RELACIÓN LABORAL

El contrato de trabajo.

Concepto (Art. 1.1 y 8.1 ET).

Capacidad.

Forma.

Periodo de prueba.

Duración.

Sujetos del contrato de trabajo.

Tiempo de trabajo

La jornada laboral

Horas extraordinarias.

Horario de trabajo.

Horas recuperables y horas nocturnas.

Descanso semanal.

Días festivos.

Vacaciones.

Permisos retribuidos.

UNIDAD DIDÁCTICA 6. CONTRATOS (II). MODALIDADES DE CONTRATACIÓN

Tipologías y modalidades de contrato de trabajo

Contratos indefinidos

Tipos de contratos Indefinidos sin bonificar

Transformación de contratos temporales en indefinidos

Indefinidos o temporales bonificados

Formativos

Contrato para la formación y el aprendizaje

Contrato en prácticas

Contrato de trabajo a tiempo parcial con vinculación formativa. (RD-Ley 4/2013)

De duración determinada

Contrato de obra o servicio determinado

De duración determinada

Contratos para personas con discapacidad

Contrato indefinido para personas con discapacidad

Contrato temporal de fomento de empleo para personas con discapacidad

Contrato para la formación y el aprendizaje de personas con discapacidad

Contrato en prácticas para personas con discapacidad

Transformación de contratos en prácticas y temporales para el fomento del empleo de personas con discapacidad en indefinidos con bonificación

Otros tipos de contrato

Contrato de trabajo temporal de relevo

Para la investigación

Contrato de sustitución por anticipación de la edad de jubilación

Contrato de trabajo del servicio del hogar familiar

Modificaciones sustanciales del contrato de trabajo

Ineficacia, suspensión y extinción del contrato de trabajo

Ineficacia del contrato de trabajo

Suspensión del contrato de trabajo

Extinción del contrato de trabajo

Proceso judicial por despido

Anexo 1. Relaciones de Contratos Laborales

Anexo 2. Índice Descriptivo de la Normativa Fundamental

MÓDULO 2. LA GESTIÓN LABORAL UNIDAD DIDÁCTICA 1. LA SEGURIDAD SOCIAL

Introducción. El Sistema de la Seguridad Social

Campo de aplicación del sistema de seguridad social

Sujetos protegidos en el nivel contributivo de la seguridad social

Regímenes de la Seguridad Social

Régimen especial de los trabajadores autónomos (RETA)

Régimen de trabajadores del mar

Minería del carbón

Sistemas especiales de la Seguridad Social.

Sistema especial agrario

Sistema especial de empleadas de hogar

Demás sistemas especiales

Altas y bajas

UNIDAD DIDÁCTICA 2. GESTIÓN DE NÓMINAS Y COTIZACIONES A LA SEGURIDAD SOCIAL

El Salario

Concepto de salario

Composición y elementos del salario

Abono del salario

El salario mínimo interprofesional

Las pagas extraordinarias

El recibo del salario

Garantías del salario

Cotización a la Seguridad Social

Sujetos obligados a cotizar y responsables del pago

Cálculo de la cotización

Incapacidad temporal, riesgo durante el embarazo y de maternidad

Retención por IRPF

Relación de Ejercicios Resueltos

UNIDAD DIDÁCTICA 3. ACCIÓN PROTECTORA DE LA SEGURIDAD SOCIAL

Nociones generales

Incapacidad temporal (IT)

Requisitos para acceder a la prestación

Contenido y duración de la prestación

Invalidez y sus diferentes grados

Requisitos para acceder a la prestación

Contenido de las prestaciones y su duración

Prestación no contributiva de invalidez

Lesiones permanentes no invalidantes

Jubilación

Desempleo

Requisitos para acceder a la prestación por desempleo (nivel contributivo)

Contenido y duración

Modalidad asistencial de la prestación por desempleo (Subsidio por desempleo)

Novedades legislativas en la protección por desempleo

Riesgo durante el embarazo, maternidad, paternidad y lactancia

Riesgo durante el embarazo

Maternidad

Riesgo durante la lactancia

Paternidad

Requisitos comunes para acceder a las prestaciones

Asistencia Sanitaria

La Tarjeta Sanitaria Europea (TSE)

UNIDAD DIDÁCTICA 4. PROCESO JURISDICCIONAL LABORAL

El Derecho Procesal Laboral: naturaleza jurídica

Concepto y proceso laboral

Jurisdicción y competencia

Prejudicialidad

El Orden Jurisdiccional Social

Nociones Generales

Las instancias jurisdiccionales laborales

La Ley reguladora de la Jurisdicción Social

El proceso laboral en el Orden Social: actos procesales y agotamiento de la vía administrativa

Clases de recursos administrativos

Actos recurribles y actos no recurribles por vía administrativa

El Procedimiento de presentación de recursos: forma, plazos y destinatarios

Reclamaciones administrativas previas a la vía judicial laboral

Principios del proceso laboral

El proceso laboral ordinario

UNIDAD DIDÁCTICA 5. INTRODUCCIÓN AL SISTEMA RED, CONTRAT@ Y DELTA

Nuevas tecnologías para la gestión laboral

Nuevas tecnologías para la gestión laboral

Los certificados digitales

El Sistema Red

Introducción

Funcionamiento del sistema RED

Servicios personales

El sistema RED a través de la WinSuite32

Introducción

Cotización

Afiliación

Partes médicos

Las comunicaciones y documentos oficiales

Comunicaciones con WinSuite32

Envío y recepción de ficheros

Consulta de ficheros enviados

Consulta/descarga de acuses técnicos

Cambio de contraseña certificado SILCON

Comunicación de contratos: los sistemas Contrat@ y Gescontrat@

El sistema Contrat@

Introducción al sistema Gescontrat@

Comunicación de accidentes: el sistema Delt@

Introducción

Iniciación al sistema

Gestión de partes de accidentes de trabajo

Importar y consultar remesas de partes de accidente

La gestión de la relación de accidentes de trabajo sin baja médica

Emitir y consultar un comunicado urgente

Supuesto práctico: Gescontrat@

MÓDULO 3. NOMINAPLUS 2012UNIDAD DIDÁCTICA 1. ENTORNO DE TRABAJO

Introducción

UNIDAD DIDÁCTICA 2. GLOBAL

Fecha de Trabajo

Empresas

Terminar

UNIDAD DIDÁCTICA 3. TABLAS GENERALES

Municipios

Provincias

Comunidades Autónomas

Países

Código Nacional de Actividades Económicas 2009

Calendario Oficial (BOE)

Conceptos Control de Ausencias

Vías Públicas

Actividades

Bancos

Delegaciones Hacienda

Administraciones Hacienda

Entidades de Accidentes

UNIDAD DIDÁCTICA 4. TABLAS SS/RETENCIONES

Régimen General

Régimen de Autónomos

Régimen Agrario

Bonificaciones y Reducciones

Tabla de Epígrafes de Accidentes

Tablas IRPF

Aportaciones Empresariales FLC1

Tarifas Códigos CNAE

Códigos de Ocupación

EPSV Geroa

UNIDAD DIDÁCTICA 5. TABLAS RRHH

Niveles de Estudios

Estudios Académicos

Estudios Complementarios

Idiomas

Niveles de Responsabilidad

Calificación de Evaluación

Factores de Evaluación

UNIDAD DIDÁCTICA 6. CONVENIOS

Datos Convenio

Categorías de Convenio

Paso de Datos

Actualizar Tablas Salariales

Importación de convenios

UNIDAD DIDÁCTICA 7. CONTRATOS

Datos Contratos

Emisión Contrato

Contratos Seguridad Social

Contrat@

Contratos en Grupo

UNIDAD DIDÁCTICA 8. EMPRESAS

Cuentas Bancarias

Centros de Trabajo

Datos Nómina

Paso de Datos

Costes de Empresa

UNIDAD DIDÁCTICA 9. TRABAJADORES

Datos de Trabajadores

Gestión Vacaciones/Ausencias

Cálculo Automático IRPF

Certfic@2

UNIDAD DIDÁCTICA 10. NÓMINAS

Incidencias/ E.R.E

Cálculo

Nóminas

Pagos

Acumulados de Retenciones

Paso a ContaPlus Élite

Memento NominaPlus

UNIDAD DIDÁCTICA 11. IMPRESOS OFICIALES

Partes

Seguros Sociales

Modelos de Hacienda

Certificados de Empresa

Liquidaciones Complementarias

G-1 (Geroa). Recibo de aportación

UNIDAD DIDÁCTICA 12. INFORMES

Estadísticas e Informes

Informe de Plantilla Media

Gráficos

UNIDAD DIDÁCTICA 13. ÚTIL

Organización de Ficheros

Correo electrónico

Perfiles de Usuarios y Periféricos

Simulaciones

Entorno del Sistema

Avisos

Gestión del Conocimiento

Buscador de Si on-line

Agenda

UNIDAD DIDÁCTICA 14. COPIAS DE SEGURIDAD

Copias de Seguridad

Hacer copia

Recuperar Copia

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