Master en Asesoría Laboral y Gestión de Personal

Calificación Media de esta formación según sus antiguos alumnos (12 opiniones de ex-alumnos)

CEREM, Escuela Internacional de Negocios

Cerem imparte formación avanzada, manteniendo un elevado nivel de calidad mediante un excelente equipo de profesores y tutores, que son profesionales en activo y especialistas en sus respectivas áreas técnicas.

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Master

A Distancia

9 meses

Opiniones Ex-alumnos (12 valoraciones)

4
548 total
5
35%
4
32%
3
34%
2
0%
1
0%
Profesores
4 puntos
4
Temario
3 puntos
3
Instalaciones
4 puntos
4
Atencion al alumno
4 puntos
4
Material Didáctico
4 puntos
4

06/10/2015 20:04

El curso es muy bueno, y aunque no le puedo dedicar todo el tiempo que querría por motivos laborales, la formación que ofrece me parece de mucha calidad..Curso muy completo en contenidos, muy interesante.

Opinión de CONCEPCION de Peñafiel
CONCEPCION (Peñafiel)
  • 4 puntos
Opinión sobre Master en Asesoría Laboral y Gestión de Personal

04/08/2014 05:28

Estoy muy a gusto en este centro.Me gusta mucho el programa

Opinión de IVAN de Mijas
IVAN (Mijas)
  • 4 puntos
Opinión sobre Master en Asesoría Laboral y Gestión de Personal

24/07/2014 14:04

Acorde a lo que esperaba.Con el centro me encuentro muy contento me gustan los temarios ya que estan bien explicados y cuando tengo dudas los profesores son muy eficaces y contestan rapido

Opinión de DANIEL de Villamediana de Iregua
DANIEL (Villamediana de Iregua)
  • 3.8 puntos
Opinión sobre Master en Asesoría Laboral y Gestión de Personal

23/04/2014 23:06

Satisfacción.Buenos profesores y material

Opinión de PAULA de Valladolid
PAULA (Valladolid)
  • 4 puntos
Opinión sobre Master en Asesoría Laboral y Gestión de Personal

01/03/2014 08:26

Un curso excelente..Gracias a este titulo me podido completar mis funciones laborales

Opinión de RAQUEL de Badalona
RAQUEL (Badalona)
  • 3.8 puntos
Opinión sobre Master en Asesoría Laboral y Gestión de Personal
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Resumen del Curso

Master en Asesoría Laboral y Gestión de Personal
CEREM, Escuela Internacional de Negocios
Cerem imparte formación avanzada, manteniendo un elevado nivel de calidad mediante un excelente equipo de profesores y tutores, que son profesionales en activo y especialistas en sus respectivas áreas técnicas.
Puntuación Media: 4
basado en 548 opiniones

Detalles

Objetivos del curso: El objetivo de este programa es no sólo transmitir conocimientos técnicos sino también entrenar al alumno en las habilidades y actitudes necesarias para el desempeño de las funciones directivas al máximo nivel, aunando la teoría con la práctica y facilitando el aprendizaje a través de experiencias, con el fin de obtener una visión global del mundo de los negocios.

Dirigido a: Este master va dirigido a quienes deseen adquirir los conocimientos, las técnicas y modelos de gestión del entorno jurídico-laboral.

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Temario

Objetivo
El objetivo de este programa es no sólo transmitir conocimientos técnicos sino también entrenar al alumno en las habilidades y actitudes necesarias para el desempeño de las funciones directivas al máximo nivel, aunando la teoría con la práctica y facilitando el aprendizaje a través de experiencias, con el fin de obtener una visión global del mundo de los negocios.

Cerem imparte formación avanzada, manteniendo un elevado nivel de calidad mediante un excelente equipo de profesores y tutores, que son profesionales en activo y especialistas en sus respectivas áreas técnicas.

Los más de 100.000 alumnos que han pasado por la Escuela acreditan la calidad, el excelente nivel y la practicidad de los contenidos y del sistema de formación, impartido en la modalidad online utilizando las últimas tecnologías de e-learning.

¿A quién va dirigido?
Este master va dirigido a quienes deseen adquirir los conocimientos, las técnicas y modelos de gestión del entorno jurídico-laboral.

DISEÑO DEL PROGRAMA
El programa ha sido desarrollado por consultores y profesionales de la Empresa de forma que responda a los conocimientos y habilidades demandados por el mercado. Le ofrecemos un programa muy bien sistematizado y documentado, redactado desde la visión que da el rigor y la exigencia de más de 30 años de experiencia formando a miles de Directivos.

DURACIÓN
La duración normal prevista es de 9 meses. No obstante, el alumno puede ampliarlo libremente 3 meses más.

El Master en Asesoría Laboral y Gestión de Personal tiene un equivalente a 900 horas lectivas.

FINANCIACIÓN Y SUBVENCIONES
Cerem ofrece unas condiciones de financiación muy ventajosas y estudiará la forma de pago que le sea más conveniente. La Escuela le financia directamente y podrá dividir el pago de su Master en cómodos plazos.

Además, existe la posibilidad de acogerse a una subvención del 50% sobre el coste total de este programa.

BOLSA DE EMPLEO
La Escuela mantiene excelentes relaciones con gran número de empresas que le solicitan profesionales bien formados. El objetivo es ofrecer al alumno una puerta abierta hacia nuevas oportunidades profesionales. Una vez haya cursado el Master, su currículum, previa solicitud por su parte, será incluido en la Bolsa de Empleo de la Escuela de forma gratuita.

TITULACIÓN
Para obtener el Título del Master en Asesoría Laboral y Gestión de Personal se deben superar una serie de Pruebas de Evaluación para controlar el nivel de aprendizaje de las materias tratadas. La superación de las mismas dará derecho a la obtención del Título acreditativo Master en Asesoría Laboral y Gestión de Personal.

CAMPUS ONLINE
Las tutorías se realizarán a través del Campus Online. También se realizarán a través del Campus la corrección de exámenes, seminarios, foros y trabajos en grupo.

MATERIAL
El Master en Asesoría Laboral y Gestión de Personal cuenta con un material de estudio claro, sistemático, práctico y utilizable posteriormente como Manual de Consulta profesional, de forma que le permite gestionar su tiempo con máximo aprovechamiento y disponer de las herramientas adecuadas para poder tomar decisiones importantes y complejas.

El programa se puede cursar Online. Destaca por su alto grado de flexibilidad, siendo idóneo para quienes no pueden comprometerse con horarios regulares de asistencia a clase y desean cursar un programa que se adapte más fácilmente a su agenda profesional y vida personal.

CASOS PRÁCTICOS
El aprendizaje se realiza mediante casos prácticos obtenidos del ámbito de la consultoría y la realidad empresarial, utilizando documentación real, escandallos, cuadros de mando, formularios, modelos de desarrollo directivo, etc. que se emplean tanto en las empresas como en las Administraciones Públicas, de forma que realice el máximo de práctica posible y viva la vida real de la empresa, involucrándose en un proceso de visión y análisis de la operativa empresarial.

MANUALES DE CONSULTA PROFESIONAL
Cerem siempre ha fomentado el establecimiento de vínculos entre los alumnos, profesores y empresas, con un enfoque permanente de excelencia y servicio. Los antiguos alumnos destacan que la confianza inspirada por la Escuela fue decisiva a la hora de elegirla, además de las referencias de otros alumnos que supieron apreciar la calidad, metodología, claridad expositiva y practicidad de su material de estudio, utilizable posteriormente como Manual de Consulta profesional.

ASESORAMIENTO
Una faceta muy importante que distingue a Cerem de las demás escuelas es el servicio de Asesoramiento por nuestros profesores y consultores (tanto durante la duración de los programas como una vez finalizados) en la aplicación práctica al ámbito concreto de su actividad profesional de los conocimientos y habilidades adquiridas.

CONTENIDOS DEL TEMARIO
Cerem imparte formación avanzada, manteniendo un elevado nivel de calidad, mediante un excelente equipo de profesores y tutores, que son profesionales en activo y especialistas en sus respectivas áreas técnicas.

Relaciones de Trabajo I
Relaciones de Trabajo II
Retribución
Normas de Trabajo
Seguridad Social I
Seguridad Social II
Normas sobre Seguridad Social
Procedimiento Laboral
Otras Normas Laborales

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