Master en Dirección de Recursos Humanos (Online)

Calificación Media de esta formación según sus antiguos alumnos (14 opiniones de ex-alumnos)

EAE Business School

El Máster en Dirección de Recursos Humanos tiene como objetivo el crecimiento profesional de los participantes a través del desarrollo de competencias, la adquisición del conocimiento y la toma de decisiones estratégicas de acuerdo a los objetivos generales de la organización.

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Master

Online

Titulación Oficial / Doble Titulación: EAE Business School y Universidad de Barcelona-IL3

Opiniones Ex-alumnos (14 valoraciones)

4
653 total
5
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2
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Profesores
4 puntos
4
Temario
4 puntos
4
Instalaciones
4 puntos
4
Atencion al alumno
4 puntos
4
Material Didáctico
3 puntos
3

04/01/2019 14:30

Muy contenta con el curso. .Recomendaría este centro, de hecho, ya lo he recomendado.

Opinión de ROSA MARIA de Barco de Valdeorras, O
ROSA MARIA (Barco de Valdeorras, O)
  • 3.8 puntos
Opinión sobre Master en Dirección de Recursos Humanos (Online)

11/11/2018 12:12

Practico e interesante.Recomendaría el curso a todos los interesados.

Opinión de JOSE ANTONIO de Maó
JOSE ANTONIO (Maó)
  • 4.4 puntos
Opinión sobre Master en Dirección de Recursos Humanos (Online)

15/05/2018 09:39

El material me gusta mucho..Práctico. Toca un poco de todos los temas.

Opinión de PABLO de Talavera de la Reina
PABLO (Talavera de la Reina)
  • 3.8 puntos
Opinión sobre Master en Dirección de Recursos Humanos (Online)

05/05/2018 19:36

Tiene una muy buena distribución, todos los módulos son bastante completos y actualizados .Un precio muy económico.

Opinión de MARIA CARMEN de Corvera de Asturias
MARIA CARMEN (Corvera de Asturias)
  • 4.4 puntos
Opinión sobre Master en Dirección de Recursos Humanos (Online)

25/09/2014 22:30

Muy provechoso.Tengo una opinión positiva del curso, los temarios están bien y en cuanto al centro todo correcto a la hora de realizar cualquier consulta ,lo elegí por conocimientos y por trabajo

Opinión de ALICIA de Bañeza, La
ALICIA (Bañeza, La)
  • 3.8 puntos
Opinión sobre Master en Dirección de Recursos Humanos (Online)
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Resumen del Curso

Master en Dirección de Recursos Humanos (Online)
EAE Business School
El Máster en Dirección de Recursos Humanos tiene como objetivo el crecimiento profesional de los participantes a través del desarrollo de competencias, la adquisición del conocimiento y la toma de decisiones estratégicas de acuerdo a los objetivos generales de la organización.
Puntuación Media: 4
basado en 653 opiniones

Detalles

Objetivos del curso: Con este objetivo, en el Máster se potencia la capacidad de planificar y elaborar estrategias eficaces de gestión de los recursos humanos que puedan anticiparse a los movimientos futuros.

Dirigido a: El Máster en Dirección de Recursos Humanos se dirige a profesionales con titulación superior.

Otros Datos: Ventajas Fiscales: El importe del curso tendrá la consideración de gasto deducible en el Impuesto Sobre la Renta de las Personas Físicas y sobre Sociedades.

Prácticas: Bolsa de Trabajo

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Temario

El Máster en Dirección de Recursos Humanos tiene como objetivo el crecimiento profesional de los participantes a través del desarrollo de competencias, la adquisición del conocimiento y la toma de decisiones estratégicas de acuerdo a los objetivos generales de la organización.
 
El entorno actual, fruto de la globalización económica, ha dibujado un nuevo escenario en el que las empresas demandan profesionales capaces de reflexionar y actuar ante el cambio y de desenvolverse en un entorno cambiante y altamente competitivo.
 
Con este objetivo, en el Máster se potencia la capacidad de planificar y elaborar estrategias eficaces de gestión de los recursos humanos que puedan anticiparse a los movimientos futuros.
 
El Máster en Dirección de Recursos Humanos se dirige a profesionales con titulación superior que desean:
 •Conocer y dominar las técnicas más adecuadas para la gestión eficaz de los recursos humanos, aportando valor al desarrollo de negocio.
 •Desarrollar las capacidades y habilidades directivas necesarias para la gestión eficaz de las personas en la organización.
 •Ampliar o consolidar sus conocimientos en esta área, con el objetivo de conseguir una mayor proyección profesional.
 •Gestionar o dirigir el Departamento de Recursos Humanos.

Metodología
 
EAE – Escuela de Administración de Empresas ha desarrollado un nuevo modelo pedagógico que se fundamenta en el aprendizaje práctico y activo por parte del alumno. La metodología a distancia – online es flexible y permite que el alumno pueda ir adquiriendo los conocimientos de acuerdo a sus necesidades formativas y de disponibilidad de tiempo.
 
Este nuevo modelo formativo permite el intercambio de experiencias con los profesores y otros alumnos. Al mismo tiempo, pone al alcance de los participantes los recursos de aprendizaje necesarios que aseguran la mejora continua y la aplicación inmediata de lo aprendido.
 
El Máster se estructura en torno a ocho grandes ejes formativos que sitúan al alumno en el centro de toda la actividad formativa:
 Asesor docente activo
 Campus Virtual
 Casos de Estudio en Management
 Módulos Online
 Aula de debates y análisis
 Casos Prácticos
 Simuladores
 Plan de Recursos Humanos
 
Contenido del Programa
 •Estrategia Empresarial
 •Recursos Humanos
 •Dirección de personas en la organización
 •Nuevas Tendencias en la Gestión del Capital Humano
 •Liderazgo y Competencias Directivas
 •Habilidades Directivas
 •Gestión de Equipos
 •Relaciones Laborales y Política Retributiva

Bolsa de Trabajo
 
El alumno interesado podrá incluir su curriculum  vitae en la bolsa de trabajo del curso. El acceso a la bolsa de trabajo se realiza directamente a través del campus virtual del curso. 
 
Ventajas Fiscales *
 
El importe del curso tendrá la consideración de gasto deducible en el Impuesto Sobre la Renta de las Personas Físicas y sobre Sociedades. Así mismo, considerando la naturaleza de gasto de formación del personal, daría lugar a una deducción de la cuota de dichos impuestos, de acuerdo a la ley vigente.
 
Título de EAE
 
Una vez aprobado el examen final el alumno obtendrá el Título de Máster en Dirección de Recursos Humanos de EAE - Escuela de Administración de Empresas.

Módulos online
 
El material del curso se complementa con un módulo on line que tiene como objetivo la incorporación de temas que por su actualidad o importancia son de interés para el alumno.
 
El master tiene una carga lectiva de 50 créditos ECTS - European Crédit Transfer System.
 * Según normativa legal vigente

Para acceder al programa es necesario disponer de titulación universitaria y experiencia profesional. Se valora especialmente la experiencia profesional porque es importante compartir conocimiento a partir de las aportaciones que cada participante realiza. En caso de no disponer de alguno de los requisitos mencionados, el acceso al programa será valorado por la Dirección del Máster.
 
Las personas que completen con éxito el programa obtendrán el título de Máster en Dirección de Recursos Humanos de EAE – Escuela de Administración de Empresas. El Máster tiene una carga lectiva de 50 créditos ECTS – European Credits Transfer System.
 
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