Grupo: Grupo C
Descripción y requisitos
Desempeñan tareas administrativas normalmente de trámite
y colaboración no asignadas al Cuerpo Superior de Técnicos
ni Técnicos de Gestión. En la práctica sus
funciones se traducen en el desarrollo de tareas administrativas
comunes, salvando las realizadas exclusivamente por el Cuerpo Auxiliar,
llegando incluso en algunos casos a desempeñar cargos de
Jefatura de Negociado o Sección, siempre en función
de las pautas que marque el Cuerpo de Técnicos de Gestión
de la Comunidad de Madrid. Sus funciones se realizarán en
las distintas Consejerías.
Para ser admitidos a la realización de las pruebas selectivas
los aspirantes entre otros requisitos, deberán reunir los
siguientes:
- Pertenecer como funcionario de carrera al Cuerpo de Auxiliares
de la Administración General de la Comunidad de Madrid o
estar pendiente de integración en el mismo, o pertenecer
a la escala de Administración General a extinguir del Grupo
D.
- Tener una antiguedad de al menos dos años de servicios
en el Cuerpo o Escala de procedencia.
- Estar en posesión de la titulación de Bachiller
Superior, BUP, FP II o equivalente o, alternativamente, poseer una
antigüedad de diez años en un Cuerpo o escala del Grupo
D o de cinco años y haber superado el curso específico
de formación.
Programa
Aprobado en el BOCM de 15 de enero de 2003
Organización de la Comunidad de Madrid (3 temas)
Derecho Administrativo General (6 temas)
Gestión de Recursos Humanos (6 temas)
Gestión financiera (7 temas)
Ejercicios
El procedimiento de selección se realizará por el
sistema de concurso-oposición y constará de una fase
de oposición, de caracter eliminatorio, y de una fase de
concurso.
PRIMER EJERCICIO
* Forma de Acceso A/: Los aspirantes que reúnan los requisitos
para promoción interna, tendrán que contestar un cuestionario
tipo test de 65 preguntas con respuestas alternativas sobre Derecho
Administrativo General, Gestión de Recursos Humanos y Gestión
Financiera. Duración: 65 minutos.
* Forma de Acceso B/: Los aspirantes que hayan accedido a la Comunidad
por el procedimiento del artículo 55 de la Ley 1/1986, consiste
en un cuestionario tipo test de 70 preguntas con respuestas alternativas
sobre Organización de la Comunidad de Madrid, Derecho Administrativo
General, Gestión de Recursos Humanos y Gestión Financiera.
Duración: 70 minutos.
Sistema de enseñanza
El sistema de preparación será en CLASES PRESENCIALES
exclusivamente, en horarios de tarde.
Las clases se desarrollan con la explicación de los temas
de manera minuciosa insistiendo al alumno en el manejo y estudio
de la Legislación.
El tratamiento de test y simulacros de examen son el complemento
a esta preparación.
Además de nuestro servicio de actualización de temarios
existente en la RED, hemos creado un servicio de información
sobre las Novedades Legislativas para los suscriptores de actualizaciones
de esta oposición. Pensamos que es bastante útil para
el opositor porque le permite estar al día sobre la publicación
de normas que afecten a su programa.
GRUPOS NUEVOS
Comenzarán grupos nuevos a partir de la próxima convocatoria.
Temario
EUROS
TEMARIO COMPLETO 25
Los precios de los temarios no incluyen el IVA.
Convocatorias anteriores
24-05-01 ..... 1.020 Plazas
Convocatoria actual
Se publica la convocatoria de 945 plazas en el B.O.C.Madrid de
15 de enero de 2003. Se publica ampliación del número
de plazas convocadas en 50 más (corresponden a la Oferta
de Empleo Público para el 2003) quedando en un total de 995
plazas, B.O.C.Madrid de 1 de abril de 2003.
PRIMER EJERCICIO: 28 de marzo de 2004, a las 10:00 horas, en la
Universidad Carlos III (Campus de Getafe), sita en la calle Madrid,
126-128.
CÓMO SOLICITAR MÁS INFORMACIÓN O MATRICULARSE:
Si deseas recibir más amplia información sobre el
Contenido completo del Programa, Material Didáctico entregado
al alumno, Honorarios y Formas de Pago, Solicitud de Inscripción,
Como Matricularse, etc., puedes solicitarlo:
- Rellenando el: Formulario
para Solicitud de Información de esta Web.
- Por teléfono: Tlfn. 902 431 629
|