GESFOREM es una organización orientada a la INSERCIÓN LABORAL tanto a nivel público como privado. Nuestra preocupación a lo largo de los años ha sido, y es, descubrir las necesidades de profesionales que tienen las empresas que operan en nuestra provincia, pudiendo así, ajustar programas formativos a las necesidades empresariales, creando profesionales que puedan cubrir dichos puestos de trabajo.
OBJETIVOS:
- Mantener estrecha colaboración, a través de convenios de prácticas y bolsa de empleo, con las empresas de nuestro entorno.
- Conseguir PROFESIONALES CAPACITADOS y demandados por las empresas.
- Equipo de profesionales íntegramente dedicado a la contratación de nuestra bolsa de trabajo.
- Formación teórica y práctica para así obtener experiencia laboral a través de una preparación personal y programada.
- Selección de futuros candidatos y realización de grupos reducidos para dar una pronta salida laboral.
Modalidad: Distancia, Semipresencial y Presencial
Objetivos:
Ley Orgánica de Protección de Datos de Carácter Personal
Conocer los contenidos de la Ley Orgánica de Protección de Datos de Carácter Personal. Saber comunicar los ficheros afectados. Conocer las infracciones y sanciones que estipula la Ley. Aplicar las medidas de seguridad necesarias para salvaguardar los datos. Conocer las novedades en cuanto a sanciones e infracciones incorporadas por el nuevo reglamento que desarrolla a la Ley Orgánica de Protección de Datos.
Implantación de la LOPD en la empresa
Conocer y aplicar los procesos prácticos para la implantación y adecuación de la normativa vigente en la LOPD en las empresas.
Auditoría de la LOPD
Adquirir los conocimientos necesarios para poder realizar una auditoría de protección de datos, así como conocer las distintas fases en las que se divide. Conocer la auditoría de la LOPD. Aprender la terminología técnica utilizada en auditoría de protección de datos.
Contenidos:
LEY ORGÁNICA DE PROTECCIÓN DE DATOS DE CARÁCTER PERSONAL
Introducción
Introducción. Evolución normativa.
La agencia española de protección de datos.
La Ley Orgánica 15/1999, de 13 de diciembre, de protección de datos de carácter personal.
Real decreto 1720/2007, de 21 de diciembre, por el que se aprueba el reglamento de desarrollo de la Ley Orgánica 15/1999, de 13 de diciembre, de protección de datos de carácter personal.
Definiciones.
Principios de la Protección de Datos
Introducción.
Calidad de datos.
Derecho de información en la recogida de datos.
Consentimiento del afectado.
Datos especialmente protegidos.
Seguridad de datos.
Comunicación de Datos.
Acceso de terceros a los datos.
Niveles de protección.
Derechos de las Personas
Impugnación de valoraciones.
Derecho de Consulta al Registro General de Protección de Datos.
Derechos de acceso, rectificación, cancelación y oposición.
Tutela de los derechos.
Derecho de Indemnización.
Ficheros de Titularidad Pública
Ficheros de titularidad Pública.
Creación, modificación o supresión de los ficheros públicos.
Excepciones a los principios de la protección de datos y a los derechos de los ciudadanos.
Ficheros de las Fuerzas y Cuerpos de Seguridad.
Agencia Española de Protección de Datos y Agencias Autonómicas.
Ficheros de Titularidad Privada
Creación de ficheros privados.
Notificación e inscripción registral.
Comunicación de la cesión de datos.
Datos incluidos en las fuentes públicas.
Datos sobre solvencia patrimonial y crédito.
Tratamientos con fines de publicidad y de prospección comercial.
El censo promocional.
Los códigos tipo.
Movimiento Internacional de Datos
Los Movimientos Internacionales de datos.
Regulación de las transferencias internacionales de datos.
El principio de puerto Seguro.
Infracciones y Sanciones
Introducción.
Las infracciones en la LOPD.
Tipos de infracciones.
Sanciones para las Administraciones Públicas.
El procedimiento sancionador.
Prescripción.
Las Medidas de Seguridad
Las medidas de seguridad.
Medidas de seguridad aplicables a ficheros y tratamientos automatizados.
Medidas de seguridad aplicables a ficheros y tratamientos no automatizados.
Plazos de implantación de las medidas de Seguridad.
IMPLANTACIÓN DE LA LOPD EN LA EMPRESA
Introducción
Normativa aplicable, conceptos básicos y principios a tener en cuenta.
Ámbito de aplicación de LOPD.
El Responsable del fichero y el Encargado del tratamiento.
Los ficheros de las administraciones públicas.
La Agencia Española de Protección de Datos.
Identificación de ficheros
Ficheros con datos de carácter personal.
Ficheros automatizados. Programas de ordenador.
Ficheros no automatizados o manuales. Carpetas, fichas, archivos.
Niveles de seguridad de los ficheros.
Notificación de ficheros a la AEPD
Notificación de creación, modificación y supresión de ficheros de titularidad privada.
Procedimiento de notificación e inscripción o cancelación de los ficheros.
Notificaciones telemáticas a la AEPD. (NOTA).
Obtención y recogida de datos.
Apartados del modelo de notificación de ficheros.
Las medidas de seguridad
Datos de Protección Especial.
Las medidas de seguridad.
Medidas de seguridad aplicables a ficheros y tratamientos automatizados.
Medidas de seguridad aplicables a ficheros y tratamientos no automatizados.
Cuadro resumen.
Plazos de implantación de las medidas de seguridad.
Infracciones y sanciones en la LOPD.
El documento de seguridad
Introducción.
Guía modelo del Documento de Seguridad.
Otras medidas importantes
Deber de información.
Consentimiento del afectado.
Cesión de datos.
Acceso a datos por cuenta de un tercero.
Derechos de acceso, cancelación, oposición y rectificación
Definición.
Solicitud de derechos.
Procedimientos de actuación y respuesta.
Indemnizaciones.
Auditoría
Qué revisar y cuándo revisar.
El informe de auditoría.
Evaluación de las pruebas.
AUDITORÍA DE LA LOPD
La protección de datos
¿A quién afecta la Ley Orgánica de Protección de Datos?
¿En qué consiste la protección de datos?.
El Responsable del Fichero y el Encargado del Tratamiento.
La Agencia Española de Protección de Datos.
Ficheros y Documento de Seguridad
Ficheros y tratamientos de datos.
El Documento de Seguridad.
Medidas de seguridad.
Auditoría. Concepto y caracteres
Concepto.
Características fundamentales de la auditoría.
Tipos de auditoría.
Perfil del auditor.
Equipo del auditor.
Auditoría sobre la protección de datos: fase 1º
Objetivos y alcance.
Obligaciones previas antes de auditar.
Metodología de trabajo.
1º fase de la auditoría de la Ley de Protección de Datos.
Realización y ejecución de la auditoría: fase 2º
Entrevistas con el personal.
Inspección visual de las actividades auditadas.
¿Qué cuestiones debe plantearse el auditor para la comprobación y verificación de los niveles de seguridad aplicados en la implantación de la LOPD?
Informe de la auditoría: fase 3º
Síntesis del análisis de la documentación requerida para realizar la auditoría.
Recomendaciones.
Conclusión final.
Informe de auditoría.
Implantación de las medidas correctoras recogidas en el Informe de Auditoría.
Videovigilancia
Reglas para el tratamiento y captación de imágenes.
Obligación de crear un fichero de videovigilancia.
Deber de informar de la videovigilancia.
Contrato de acceso a los datos de terceros por cuenta de terceros.
Medidas de seguridad.
Cancelación de oficio de las imágenes.
Supuestos específicos.
Otros usos relacionados con la seguridad.
Otros tratamientos.
Derecho de las personas en el ámbito de la videovigilancia.
Recomendaciones
Preguntas frecuentas.
Internet y la protección de datos de carácter personal
El correo electrónico.
Redes sociales.
La problemática de las comunicaciones comerciales a través del correo electrónico.
Infracciones y sanciones
Infracciones y sanciones.
Tipos de Infracciones.
Las sanciones en la LOPD.
Sanciones para las Administraciones Públicas.
El procedimiento sancionador.
Prescripción.
Contenidos de CD:
LEY ORGÁNICA DE PROTECCIÓN DE DATOS DE CARÁCTER PERSONAL
- Guía de Seguridad de Datos.
- Directiva 95/46/CE del parlamento europeo y del consejo de 24 de octubre de 1995 relativa a la protección de las personas físicas en lo que respecta al tratamiento de datos personales y a la libre circulación de estos datos.
- Extracto Ley 2- 2011 de Economía Sostenible (Modificación de la Ley Orgánica 15/1999 de 13 de diciembre, de Protección de Datos de Carácter Personal).
- Ley de Protección de Datos de Carácter Personal (Ley Orgánica 15/1999 de 13 de diciembre).
- Reglamento de implantación de datos (REAL DECRETO 1720/2007, de 21 de diciembre, por el que se aprueba el Reglamento de desarrollo de la Ley Orgánica 15/1999, de 13 de diciembre, de protección de datos de carácter personal).
- Sentencias de Reglamento de Protección de Datos.
IMPLANTACIÓN DE LA LOPD EN LA EMPRESA
- Directiva Europea
Directiva 95/46/CE del parlamento europeo y del consejo de 24 de octubre de 1995 relativa a la protección de las personas físicas en lo que respecta al tratamiento de datos personales y a la libre circulación de estos datos.
- Leyes
Ley Orgánica 15/1999, de 13 de diciembre, de Protección de Datos de Carácter Personal.
Ley 2/2011, de 4 de marzo, de Economía Sostenible.
- Reglamento
Real Decreto 1720/2007, de 21 de diciembre, por el que se aprueba el reglamento de desarrollo de la Ley Orgánica 15/1999, de 13 de diciembre, de Protección de Datos de carácter Personal.
Ley Orgánica 15/1999, de 13 de diciembre, de Protección de Datos de Carácter Personal.
- Sentencias
AUDITORÍA DE LA LOPD
El Cd contiene la normativa vigente en materia de protección de datos:
- Ley orgánica 15/1999, de 13 de diciembre, de Protección de Datos de Carácter Personal;
- Real Decreto 1720/2007, de 21 diciembre, por el que se aprueba el Reglamento de desarrollo de la Ley Orgánica 15/1999, de 13 de diciembre, de Protección de Datos de Carácter Personal.
- LEY 34/2002, de 11 de julio, de servicios de la sociedad de la información y de comercio electrónico.
- INSTRUCCIÓN 1/2006, de 8 de noviembre, de la Agencia Española de Protección de Datos, sobre el tratamiento de datos personales con fines de vigilancia a través de sistemas de cámaras o videocámaras.
- Ley Ómnibus (Ley 25/2009, de 22 de diciembre, de modificación de diversas leyes para su adaptación a la Ley sobre el libre acceso a las actividades de servicios y su ejercicio, así como la nueva estructura y funciones de la Agencia Española de Protección de Datos y los requisitos establecidos para poder realizar una auditoría interna.
BOLSA DE TRABAJO Y PRÁCTICAS
Una vez terminado el curso, el alumno será incluido en una bolsa de empleo propia y podrá solicitar la realización de prácticas una vez superada la formación teórico-práctica en GESFOREM con una nota igual o superior a 75% en la nota global de la formación, a través de un formulario en donde podrá seleccionar sus preferencias en fechas, disponibilidad y lugar. Aunque se respetarán en lo posible esas preferencias, tendrán un carácter meramente orientativo y son susceptibles de sufrir cambios según la disponibilidad de nuestras diferentes Empresas Colaboradoras de la provincia seleccionada.
Esta segunda fase de la formación es de vital importancia para nuestros alumnos ya que será el momento en el que pongan en práctica todo lo aprendido en el curso ejerciendo como AUDITOR.
Las prácticas se realizarán durante un periodo de dos meses en media jornada o un mes a jornada completa, en uno de nuestras Empresas Colaboradoras, dependiendo de la disponibilidad del alumno y también de las necesidades y disponibilidad de la Empresa Colaboradora.
DERECHOS DEL ALUMNO/A
GARANTÍA DE SERVICIO COMPLETO HASTA EL APROBADO (Cumpliendo estas dos condiciones):
• Estar al corriente de la totalidad de pagos en los plazos concertados y establecidos en el contrato.
• Utilizar el Método de GESFOREM S.L. finalizando totalmente la preparación de los temas de estudio, junto con sus ejercicios, de acuerdo a las indicaciones del profesor-tutor, quien dejará constancia de ello emitiendo el correspondiente certificado de aprovechamiento.
|
